Тренинг Служебный дресс код как атрибут развитой корпоративной культуры. Способы диагностики внешнего вида сотрудников организации, эффективные и неэффективные приемы введения dress code.

В современном мире постоянного соперничества визитной карточкой является внешний вид, и если он совпадает с представлениями партнеров и клиентов, то успех обеспечен. Каждая компания хочет отличаться на рынке от своих конкурентов. И в этом смысле внешний вид сотрудников является для фирмы дополнительным элементом корпоративной идентичности. А грамотно созданный корпоративный имидж позволяет компании повысить доверие клиентов и тем самым увеличить доходность; привлечь новых партнеров, облегчить доступ к финансовым, информационным и прочим ресурсам.

Цель семинара:

•  повышение уровня деловой и корпоративной культуры бизнес-сообщества

• сформировать профессиональный взгляд в оценке внешнего вида персонала  и практически подготовиться к новому проекту компании - введению корпоративного дресс-кода

Аудитория:

 руководители предприятий, департаментов по работе с клиентами, специалисты PR и HR отделов

На семинаре Вы сможете:

• узнать и отработать нормы мирового бизнес-стиля в одежде и аксессуарах
• научиться оценивать внешний вид человека в соответствии с обозначенными нормами, видеть основные ошибки
• получить навык профессионально составлять требования к одежде персонала разного ранга и типа офиса
• узнать механизм введения корпоративных стандартов одежды и основные камни преткновения в подобного рода проектах
• получить реальные, работающие советы по формированию служебного dress code компании

ПРОГРАММА СЕМИНАРА

Предпосылки введения дресс-кода

«Свободный стиль в одежде» на практике

Работа с клиентами, или «по одежке встречают»

Понятие dress code, классические группы dress code

Мировые стандарты делового стиля

Business dress code: способы создания образа (линия, форма, цвет, стиль)

Костюм как основа имиджа делового человека

Бренды делового стиля категорий А и В

Качество тканей (выработка сырья), особенность силуэта

Особенности делового стиля для женщин

Разновидности женских деловых капсул, основные ошибки

Параметры выбора блузы, топа, чулок, обуви, сумки, верхней одежды

Правильный подбор бижутерии, шейных платков

Прическа и макияж деловой женщины в бизнесе

Особенности делового стиля для мужчин

Разновидности мужских деловых капсул, основные ошибки

Параметры выбора сорочки, галстука, ремня, носков, обуви, портфеля, верхней одежды

Правильный выбор стрижки и некоторых других деталей образа

Дресс код и коэффициент консервативности

Теория коэффициента консервативности

Деловой стиль по рангам: топ, среднее звено, линейные руководители, сотрудники

Деловой стиль в back и front офисе

Создание DressBook

Ценности корпоративной культуры в одежде ее сотрудников

Закрепления норм dress code как интегрирующий проект компании

Плюсы и минусы введения dress code для сотрудников

Введение дресс кода в компании

Создание информационного поля (лекции, обсуждения)

Юридическое закрепление договоренностей

Способы диагностики внешнего вида сотрудников

Система штрафов и поощрений

Тематические тренинги высшего руководства

Подведение итогов, вопросы слушателей

Автор и ведущий семинара :

Наталья Каплий - Сертифицированный имидж-консультант по личному и корпоративному имиджу, практикующий стилист и персональный шопер, член российской Ассоциации Personal Shopping, учредитель и ведущий консультант имидж-студии «Make Your Style».